Fuente: Oleo El programa LideraCoop, promovido por Agrosevilla junto al Instituto de Gobernanza Empresarial (IGE), ha cerrado con éxito su primera edición consolidándose como una iniciativa estratégica para incrementar la presencia de la mujer en los órganos de gobierno y dirección de las cooperativas agroalimentarias andaluzas.Los resultados son significativos: el 40% de las alumnas ya ha accedido a Consejos Rectores de sus cooperativas y un 19% se encuentra en proceso de incorporación a puestos de gerencia o responsabilidad ejecutiva en el corto y medio plazo.Un reconocimiento institucional a la transformación del modelo cooperativoLa clausura de esta primera edición tuvo lugar en la Universidad de Osuna, con la participación de administraciones públicas y entidades representativas del cooperativismo andaluz.Durante su intervención, Brígida Pachón, primera teniente de alcaldesa de Osuna, destacó el valor de esta iniciativa para un territorio donde “el cooperativismo ha estado históricamente ligado a las mujeres, muchas veces sin la representación que merecen en los órganos de gobierno”.Por parte de la Junta de Andalucía, José Manuel Alba Torres, secretario general de Economía, subrayó la necesidad de impulsar proyectos que fortalezcan la gestión empresarial en el medio rural y señaló que “necesitamos muchos Agrosevilla en Andalucía”, en referencia al modelo de transformación económica y de apoyo institucional a iniciativas de gobernanza avanzada.El acto contó también con la presencia de representantes de la Diputación de Sevilla, AMCAE Andalucía, del ámbito académico y de entidades cooperativas y empresariales de la región.Diversidad, buen gobierno y competitividadLa directora general del IGE, Eva Turanzo Giménez, explicó que LideraCoop “nació con el objetivo de promover el liderazgo femenino en las cooperativas, demostrando que la diversidad y la buena gobernanza fortalecen su rentabilidad y transparencia”.En la misma línea, Gabriel Cabello, presidente de Agrosevilla, enfatizó que “la aportación de la mujer al modelo cooperativo es fundamental gracias a su visión integral de 360 grados, que aporta innovación y fortalece la economía cooperativa”.Un modelo formativo con impacto directo en el empleo y el desarrollo ruralLideraCoop combina formación ejecutiva en áreas clave de gestión (finanzas, estrategia, marketing, recursos humanos), mentorías personalizadas con directivos y creación de una red de mujeres líderes del cooperativismo.